По действующим правилам родителям выплачивается пособие по временной нетрудоспособности при уходе за ребенком до 8 лет в размере 100% от средней зарплаты. Но такой больничный может быть выписан на срок не более 60 календарных дней в году и только при определенных заболеваниях из специального списка – до 90 дней.

Как утверждают авторы поправок, этого периода явно недостаточно для малолетних детей, которые адаптируются к общественным местам и часто болеют. Если лимит по больничным превышен, то семье не оплачивают дальнейший больничный лист, что зачастую ударяет по бюджету семьи. В этой связи было предложено продлить больничный по уходу за ребенком до 5 лет до 90 дней, а при болезнях по специальному списку – до 120 дней. Поправки позволят семьям пережить стрессовый и тяжелый период болезни малышей без опасений потерять деньги, а также сохранить на прежнем уровне привычный уклад жизни без ущерба уходу за ребенком.

По действующим нормам законодательства оплата пособия по нетрудоспособности оплачивается сотрудникам в следующих ситуациях:

- по болезни или травме работника;

- при болезни или травме члена семьи, за которым требуется уход, а также в случае карантина;

- при установке протеза по медицинским показаниям в специализированном учреждении;

- при необходимости оздоровления в российских санаториях.