Трудовой кодекс запрещает привлекать женщин к работам, которые предполагают подъем тяжестей выше предельно допустимых для сотрудниц норм. Минтруд обновил требования еще 1993 года и прописал новые в приказе от 14 сентября 2021. Для расчета нагрузки теперь будут использовать понятие «суммарной массы грузов, перемещаемых в течение каждого часа рабочего дня»

Минтруд считает, что суммарно за час дня или смены женщине допускается поднять с рабочей поверхности до 350 кг, с пола – до 175 кг. При этом разовый предельно допустимый подъем (без перемещения) женщинами был ограничен 15 кг, а разовый подъем с перемещением тяжести — до 10 кг (не более двух раз в час).

Следует отметить, что у экспертов в трудовой сфере возникают сомнения, насколько может потребоваться женщинам на работе вообще поднимать грузы без перемещения и нужно ли вообще такое ограничение. Перемещать всю рабочую смену представительницам прекрасного пола допустимо грузы, не превышающие 7 кг весом. Кроме того, касательно перевозки женщинами груза в тележках или контейнерах определено, что прилагаемое усилие не должно превышать 10 кгс. Кто именно будет замерять (и будут ли), сколько именно килограмм сил затрачивают женщины на своих рабочих местах – в документе не уточнено.

Приказ вступит в силу 1 марта 2022 года, и его нормы будут действовать 6 лет.

Новости
Журналистские расследования